Delegación y asignación de tareas
Un gran líder es aquel que reconoce las competencias de su equipo y asigna responsabilidades con base en su talento. Reconocer que se requiere de los demás para alcanzar las metas, permite la creación de una sinergia hacia el cumplimiento de objetivos organizacionales. Dominar la competencia requiere de la práctica de diferentes habilidades, ¿quieres conocerlas?
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